Persönlichkeitsdiagnostik
Der weltweit in der Forschung und klinischen Praxis wohl am häufigsten eingesetzte Fragebogen zur Messung des Fünf-Faktoren-Modells der Persönlichkeit (NEO-PI-R) basiert auf den Ergebnissen jahrzehntelanger Forschung mit umfangreichen Bevölkerungsstichproben.
Das Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung BIP ist ein psychologisches Testverfahren, das wissenschaftlich entwickelt wurde, um berufsrelevante Persönlichkeitsmerkmale systematisch zu erfassen.
Die Interpretation dieser Berichte ermöglicht eine gute Bestimmung der besonderen persönlichen Eigenschaften, aus denen sich zuverlässig die passenden beruflichen Möglichkeiten und Grenzen ableiten lassen.
Persönlichkeitsentwicklung
Durch Ermitteln des Persönlichkeitstyps erstellt der MBTI® (Myers-Briggs-Typenindikator) eine stabile Grundlage für eine lebenslange persönliche Entwicklung. Er bietet einen konstruktiven, flexiblen und befreienden Rahmen zum Verständnis der individuellen Unterschiede und Stärken.
Das Enneagramm ist ein uraltes Modell zur Selbsterkenntnis und bezeichnet ein neunspitziges Symbol, das als grafisches Strukturmodell neun als grundsätzlich angenommene Qualitäten unterscheidet, ordnet und miteinander in Beziehung setzt.
Die Zusammenführung der Ergebnisse aus den beiden Verfahren ermöglicht eine gute Charakterbeschreibung.